甲公司乙公司等侵害商业秘密纠纷上诉案

庚73公司子33公司等侵害商业秘密纠纷上诉案 广州知识产权法院民事判决书 (2023)粤73民终1377号 上诉人(原审被告)：庚73公司。住所地：广东省广州市增城区。 法定代表人：许某甲，该公司总经理。 上诉人(原审被告)：许某甲。 上诉人(原审被告)：陈某。 以上三上诉人共同委托诉讼代理人：何某，某律师事务所律师。 以上三上诉人共同委托诉讼代理人：邱某，某律师事务所律师。 被上诉人(原审原告)：丙公司。住所地：广东省广州市增城区。 法定代表人：郭某，该公司总经理。 委托诉讼代理人：关某，某律师事务所律师。 委托诉讼代理人：苏某，某律师事务所律师。 原审被告：邓某。 丁公司(以下简称庚73公司)、许某甲、陈某戊公司(以下简称子33公司)、原审被告邓某侵害商业秘密纠纷一案，不服广东省广州市增城区人民法院(以下简称一审法院)于2023年3月22日作出的(2022)粤0118民初7285号民事判决(以下简称一审判决)，向本院提起上诉。本院于2023年9月4日立案后，依法组成合议庭进行审理，并于2023年9月22日进行询问。庚73公司、许某甲、陈某的共同委托诉讼代理人何某，子33公司的委托诉讼代理人关某、苏某到庭参加诉讼；邓某经本院传票传唤无正当理由到庭参加诉讼，本院依法对其进行缺席审理。本案现已审理终结。 庚73公司、许某甲、陈某共同上诉请求：撤销一审判决第一、二、三项，己公司的全部诉讼请求；一、庚公司负担。事实和理由为：(一)本案构成重复起诉，辛公司的诉讼请求。壬公司与陈某、邓某之间的劳动关系而产生，子33公司以陈某、邓某离职后违反竞业限制约定为由，已向增城区劳动人事争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请，又以侵害商业秘密为由向法院提起诉讼，已构成重复起诉。(二)一审判决认定事实不清。1.子33公司主张受保护的客户信息是通过公开渠道获取的，且未为此付出代价，不符合商业秘密的基本构成，不满足法律所规定的“秘密性”要件，不属于商业秘密。此外，将相亲个人信息作为某一主体的商业秘密保护，违背市场公平竞争原则。因相亲客户的真实姓名、联系方式可以从公共渠道获得；择偶条件等涉及个人隐私信息可以从双方的合作交流中获知，客户有权重新选择新的服务单位或多个服务单位为其提供服务。2.庚73公司、许某甲、癸公司商业秘密的行为。首先，子33公司主张的客户信息不属于商业秘密；其次，子公司、许某甲、陈某使用了相关客户信息；最后，陈某、丑公司，寅公司卯公司牟利。(三)一审判赔数额过高，且未区分各自应承担的责任份额，存在不当。子33公司未能证明因涉案行为对其产生的损失，辰公司、许某甲、陈某等因涉案行为所获得的利益，巳公司的经营规模、陈某及邓某的收入情况。午公司的注册资本两倍、陈某和邓某年收入数倍，有失公允。此外，庚73公司等与邓某不具有共同侵权的故意，应根据各自承担的责任份额予以区分，而不能以连带责任处理。 子33公司辩称，一审判决认定事实清楚，证据确实充分，适用法律正确，应予以维持。事实和理由为：(一)本案不属于重复诉讼。子33公司提出的劳动仲裁申请，与本案是完全不同的法律关系，也是完全不同的主张请求，不属于重复起诉。(二)子33公司主张的客户信息符合商业秘密的法定构成要件，具备秘密性、价值性和保密性，属于商业秘密，应受到法律的保护。1.关于客户信息的秘密性问题。子33公司的客户的真实姓名、年龄、身高、联系方式、毕业学校、工作单位、真实收入、居住地址、家庭背景、爱好、需求等个人私密信息，无法通过公开渠道或其他方式轻易获得，具备秘密性。即使用于推广和宣传，子33公司对外公布的信息内容仅限于部分大概信息，客户的真实姓名、出生年月、工作单位、家庭住址、联系方式等未对外公开，他人也不可能从公开渠道获得。庚73公司、许某甲、陈某没有提供证据证明其客户信息的来源是公开渠道获得。2．关于客户信息的价值性问题。子33公司的客户信息，系投入大量人力、物力、财力成本后才开发、积累完成的，是公司生存之本，未公司在同行业竞争中形成明显的竞争优势、更容易获得交易机会，申公司创造更多经济利益，价值性明确。3．关于客户信息的保密性问题。首先，子33公司提供了与陈某、邓某所签订的保密协议，就员工的保密事项进行了约定。其次，子33公司为员工提供专门的工作手机处理工作事项，禁止员工用私人手机进行工作，为进一步保护客户信息采取了一定的保密措施。再次，子33公司创建了网络管理系统平台，分配员工账号和密码，只有凭密码登录才能查阅重要会员信息的情况下，若非故意窃取，该种方式足以防止商业秘密的泄露。(三)庚73公司、许某甲、酉公司的商业秘密，应承担侵权赔偿责任。1.戌公司经营范围完全相同、亥公司，甲23公司处担任高管的身份，乙24公司客户信息，丙25公司的经营活动，其侵权主观恶意明显。2.邓某在离职前私自将工作手机中的诸多客户信息转至个人私人微信，然后以订婚赴外地生活为由提出离职，丁26公司戊27公司上班，己28公司、许某甲、陈某构成共同侵权。庚29公司辛30公司的会员信息、壬31公司的经营，以及联合尚未离职的邓某，进一步用微信将会员信息从工作微信号转入个人微信号，丙25公司的经营；庚73公司、许某甲、癸32公司的商业秘密，事实清楚，证据充分，与邓某共同故意实施侵权行为，应当共同承担连带责任。(四)一审判决酌定的子33公司的损失。庚73公司、许某甲、丑34公司造成重大经济损失之外，寅35公司的客户大量流失、名誉受损，以及由此产生维权的直接经济损失，远远超出一审法院酌定的赔偿额。 邓某未到庭陈述意见。 子33公司向一审法院提起诉讼，请求判令：1.庚73公司、许某甲、陈某、卯36公司商业秘密的行为并删除相关数据；2.庚73公司、许某甲、陈某、辰37公司300000元；3.庚73公司、许某甲、陈某、巳38公司支付因本案发生的证据保全费1200元、律师费20000元；4.庚73公司、许某甲、陈某、邓某承担本案全部诉讼费用。 一审法院认定事实： 2020年1月20日，午39公司签订劳动合同书，未40公司从事销售经理工作。2022年1月20日，陈某以结婚为由申请离职。庚73公司称与陈某没有签订劳动合同，与陈某是合作关系，基本工资不确定。申41公司帮忙，庚73公司未予答复。 2021年9月1日，酉42公司签订劳动合同书、员工入职保密协议，未40公司从事销售工作。2022年3月26日，邓某申请离职。戌43公司，但目前已经离职。 2022年3月4日，子33公司的法定代表人黄某在广州市中南公证处对其提供的手机中微信与“陈老师某某某”(微信号：csy56某某某)的微信朋友聊天页面内容、朋友圈进行公证，主张“陈老师某某某”的使用者为陈某，亥44公司任职期间获得会员资料，且通过微信号“陈老师某某某”甲45公司的会员信息。陈某确认其曾经使用过csy56某某微信号。 2022年6月6日，子33公司的法定代表人黄某在广州市中南公证处对其提供的手机中微信与“邓某”(微信号：deng0002某某)的微信朋友聊天页面内容进行公证，乙46公司丙47公司提供的工作手机转移至其私人手机，包括会员照片、会员姓名、出生日期、身高、体重、职业、联系电话的《往届联谊活动报名表》等。 2022年6月6日，子33公司的法定代表人黄某在广州市中南公证处对其提供的手机中微信与“陈老师某某某”(微信号：csy56某某)的微信朋友聊天页面内容进行公证，丁48公司、陈某、戊49公司的客户资料。此外，子33公司提供一份视频光盘，己50公司咨询，庚51公司辛52公司的会员。 2022年6月21日，陈某在广州市黄埔公证处对其提供的手机微信中“黄老师爱情帮你办”(微信号：wxid_某某22)朋友圈内容进行公证，壬53公司法定代表人黄某在其微信朋友圈发布客户信息，癸54公司主张的客户信息不具有商业秘密该有的秘密性，不属商业秘密。此外，庚73公司、许某甲、陈某、邓某提供卜某的社交平台主页，主张卜某自行在网络社交平台发布交友信息，子55公司的商业秘密。 2022年4月28日，子33公司就陈某、邓某违反竞业限制约定向增城区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，请求陈某、邓某支付违约金。 一审法院认为，子33公司向增城区劳动人事争议仲裁委员会提出的劳动仲裁申请，基于双方成立的劳动关系，丑56公司丁48公司、许某甲、陈某、邓某侵权的法律关系不一致，故提起本案诉讼不构成重复起诉。本案的争议焦点为：子33公司主张的会员资料是否属于商业秘密；庚73公司、许某甲、陈某、寅57公司的商业秘密。 针对第一个争议焦点。首先，子33公司主张其拥有的客户信息包括会员照片、姓名、出生日期、身高、体重、职业、联系电话以及择偶条件等，属于商业秘密；庚73公司、许某甲、陈某、卯58公司将客户信息发布在微信朋友圈不具有秘密性，辰59公司、许某甲、陈某、巳60公司法定代表人黄某的微信朋友圈可知，子33公司作为一个婚恋中介平台，其法定代表人在朋友圈中仅发布会员的出生年份、身高、学历或从事行业等部分基本信息，是其经营活动的推广行为，并未发布会员的真实姓名、联系方式以及择偶条件等涉及个人隐私的信息，癸54公司的法定代表人将会员基本信息发布在朋友圈并不代表公开会员信息。子33公司主张的会员信息是通过公开渠道无法轻易获得的个人隐私信息，符合商业秘密中的秘密性。其次，子33公司作为婚恋中介平台，拥有的会员越多，促成婚恋的成功率就越高，故会员信息属于在经营活动中能够为其带来竞争优势，具有一定商业价值，符合商业秘密的价值性。最后，子33公司通过与入职员工签订劳动合同书、员工入职保密协议，约定员工需要履行的保密义务，午61公司亦为入职的员工提供专门工作手机号、工作微信号防止客户信息泄露，未62公司采取了必要的保密措施，故客户信息符合商业秘密的保密性。综上，子33公司主张的客户信息属于商业秘密。 针对第二个争议焦点，陈某、申63公司期间实际掌握了涉案客户名单，邓某在使用工作手机期间将会员信息发送到其个人微信，酉64公司的商业秘密；戌65公司亥66公司甲67公司基本相同的业务，乙68公司的监事。丙69公司的法定代表人，丁70公司商业秘密的前提下，使用上述商业秘密，均属于侵害商业秘密的行为。庚73公司、许某甲、陈某、邓某应当停止上述侵权行为，在涉案商业秘密不为公众知悉期间，不得擅自披露、使用、允许他人使用该商业秘密，并删除有关侵权信息。 庚73公司、许某甲、陈某、邓某使用涉案商业秘密获得商业利益，戊71公司造成了经济损失，依法应当予以赔偿。己72公司庚73公司的实际获利，综合考虑涉案客户信息的商业价值、庚73公司的主观过错程度、侵权范围、辛74公司维权费用等因素，酌情确定赔偿数额为100000元(含维权合理开支)。庚73公司使用的商业秘密来自陈某、邓某，陈某、壬75公司商业秘密牟利具有共同故意，癸76公司因此遭受的损害承担连带赔偿责任。丙69公司的法定代表人及独资股东，子77公司商业秘密牟利亦具有共同故意，丑78公司遭受的损害承担连带赔偿责任。 综上，一审法院根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第九条、第十七条、第三十二条，《最高人民法院关于审理侵犯商业秘密民事案件适用法律若干问题的规定》第一条第二项、第三条、第四条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十七条第一款以及《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民事诉讼法>的解释》第九十条之规定，作出判决如下：“一、寅79公司、许某甲、陈某、邓某立即卯80公司商业秘密的行为，包括但不限于删除客户名单信息；二、寅79公司在本判决发生法律效力之日起十辰81公司100000元；三、被告许某甲、陈某、邓某对上述第二项判决内容承担连带赔偿责任；四、巳82公司的其他诉讼请求。”一审案件受理费3059元、诉讼保全费2020元，合计5079元，午83公司、许某甲、陈某、邓某负担3200元，未84公司负担1879元。 本院二审期间，各方当事人未提交新证据。 对于一审法院查明的事实，各方当事人均无异议。本院经审理查明，一审法院查明的事实均有证据在案佐证，本院予以确认。 本院另查明以下事实： 申85公司与陈某订立的劳动合同书，双方约定合同期限三年，自2020年2月1日起至2023年1月31日止；子33公司为陈某提供工作手机号及工作微信，所有客户信息用工作微信联系；陈某在合同期内和合同期满后一年内，酉86公司保守在工作中知晓的商业、技术、客户资料秘密的义务；陈某对在甲方一切经营活动中知晓的经营信息、商业秘密、会员个人信息等秘密负有保密义务，不得以任何方式传播或泄露，戌87公司的商业信息；陈某不办理保密资料的交接手续就离职，应认定违约，承担五万元的保密违约金；亥88公司同行业的工作，离职、辞职或双方协商甲89公司同行业的工作或自己经营同行业的业务，若违反该竞业限制约定，承担五万元的违约金；陈某违反劳动合同，乙90公司的直接经济损失，如违反劳动合同中约定的保密事项，丙91公司经济损失费用。 申85公司与邓某订立的劳动合同书，双方约定内容基本同上。此外，酉42公司丁92公司的商业秘密保密事项，如保密内容、双方的权利义务、保密金额、保密期限、脱密期限、违约责任、做了进一步约定。其中具体包括：子33公司交易秘密包括客户名单；戊93公司书面同意，邓某不得将商业秘密向第三方公布；未经允许，邓某不查阅、复印涉及客户信息等保密内容的保密材料，己94公司时，庚95公司任何文件、信息、资料、图表等；双方解除劳动关系后两年内，邓某违反此协议，将客户资源及财务制度提供给竞争对手，引导造成客户退费，辛96公司经济损失，经查实，有权按客户损失的数量，每个处罚50000元，情节严重者，子33公司将提起诉讼；情节严重包括网站后台账号密码泄密、客户资料泄密等。 2022年3月26日，邓某在其离职申请书中声称离职原因为：因家庭规划、离开目前生活的城市。 申85公司提供的涉案多份公证书取证内容，陈某离职后，其持有的工作微信号交由邓某负责，邓某在与多名微信聊天对象表明自己的身份，与陈某区分；子33公司的内部工作人员微信交流时，2022年2月20日提到陈某留下来的客人跟进表约300人，只有百来人可以联系得上，其他的人要么无法搜出，要么就是被删除；2022年3月13日，壬97公司会员管理系统的网址、账号、密码从持有的工作微信号转入其私人微信号；“陈老师某某某”微信朋友圈展示多个征婚对象简要资料和照片、图片，其中2022年2月18日、癸98公司已有会员卜绍辉、梁锦培；子33公司于2022年3月29日派人自行调查取证时，“陈老师某某某”向其推荐征婚人吴敏瑛、单煜棋，子99公司的会员，丑100公司的经营场所；寅101公司卯102公司持有的存档会员资料，庚73公司以平板出示存储的多个会员照片，辰103公司的经营场所；此外，巳104公司时，陈某及邓某均在场。子33公司在一审时还提交了卜绍辉、梁锦培、吴敏瑛、单煜棋等四人与其订立的会员服务合同。午105公司未106公司纳为自有会员，乙24公司的会员资料而来，申107公司关于公开渠道获得的主张，应本院要求，庚73公司在二审询问之后的指定时间内并未提供证据证实。 甲酉108公司，登记成立于2022年1月19日，注册资本50万元，经营范围包括互联网销售、网络技术服务、文艺创作、组织文化艺术交流活动、婚庆礼仪服务、婚姻介绍服务等。许某甲任执行董事兼经理；陈某任监事。 子33公司为涉案公证取证，支付了两笔公证费，金额为1200、2600元；某律师事务所订立民事委托代理合同，支付律师费20000元，委托该所代为处理涉案纠纷事项。 子33公司针对陈某的劳动争议，曾撤回陈某应支付违约金的请求。 本院认为，本案为侵害商业秘密纠纷，根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十五条规定，第二审人民法院应当对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。根据各方的诉辩情况，本案二审争议焦点为：(一)本案是否构成重复起诉；(二)子33公司主张的客户信息是否构成商业秘密；(三)庚73公司、许某甲、邓某、陈某是否实施了侵害商业秘密的行为；(四)一审判决确定的赔偿数额是否适当。 (一)关于本案是否构成重复起诉的问题 根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百四十七条第一款规定，即“当事人就已经提起诉讼的事项在诉讼过程中或者裁判生效后再次起诉，同时符合下列条件的，构成重复起诉：(一)后诉与前诉的当事人相同；(二)后诉与前诉的诉讼标的相同；(三)后诉与前诉的诉讼请求相同，或者后诉的诉讼请求实质上否定前诉裁判结果。”子33公司以陈某、邓某违反劳动合同关系中的保密义务及竞业限制规定，曾提起劳动仲裁。子33公司还以陈某、邓某违反保密义务、戌109公司亥110公司的经营活动、构成侵害商业秘密为由，提起本案诉讼。虽然本案与劳动仲裁事项都部分涉及陈某、邓某违反保密义务事宜，但侵害商业秘密案件不涉及对劳动仲裁的竞业限制问题的处理，两案法律关系不同、所涉及的诉讼标的不同，故两案不满足重复起诉的构成要件，子33公司不构成重复起诉。此外，子33公司申请劳动仲裁可能涉及陈某、邓某关于保密条款的违约责任，将与本案侵害商业秘密的侵权责任，发生竞合问题，这属于请求权竞合情况下出现复数诉讼标的问题，应结合实体法的规定，通过诉讼法上的特别处理加以解决，甲111公司已撤回陈某应支付违约金的请求，乙112公司出现重复主张赔偿的事由。丙113公司、陈某、许某甲主张重复起诉，辛公司的诉讼请求，没有充分的事实和法律依据，本院不予支持。 (二)丁114公司主张的客户信息是否构成商业秘密的问题 根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第九条第四款规定，该法所称的商业秘密，是指不为公众所知悉，具有商业价值并经权利人采取相应保密措施的技术信息、经营信息等商业信息。即商业秘密必须具有确定的内容、明确的载体，且该内容应具有三个基本特征：秘密性、价值性、保密性。秘密性是指不为公众所知悉，即不为其所属领域的相关人员普遍知悉或容易获得；价值性是指有关信息具有现实的或者潜在的商业价值，能为权利人带来竞争优势；保密性是指权利人应采取与其商业价值等具体情况相适应的合理保护措施来防止信息泄露，商业秘密通过权利人自己保护的方式而存在，权利人并不具有排他的独占权。 根据《最高人民法院关于审理侵犯商业秘密民事案件适用法律若干问题的规定》第一条第二项规定，与经营活动有关的创意、管理、销售、财务、计划、样本、招投标材料、客户信息、数据等信息，人民法院可以认定构成反不正当竞争法第九条第四款所称的经营信息。前款所称的客户信息，包括客户的名称、地址、联系方式以及交易习惯、意向、内容等信息。此外，根据《最高人民法院关于审理不正当竞争民事案件应用法律若干问题的解释》(2020年修正)第十三条规定，商业秘密中的客户名单，一般是指客户的名称、地址、联系方式以及交易的习惯、意向、内容等构成的区别于相关公知信息的特殊客户信息，包括汇集众多客户的客户名册，以及保持长期稳定交易关系的特定客户。 根据《最高人民法院关于审理不正当竞争民事案件应用法律若干问题的解释》(2020年修正)第十一条规定，权利人为防止信息泄漏所采取的与其商业价值等具体情况相适应的合理保护措施，应当认定为反不正当竞争法第十条第三款规定的“保密措施”。人民法院应当根据所涉信息载体的特性、权利人保密的意愿、保密措施的可识别程度、他人通过正当方式获得的难易程度等因素，认定权利人是否采取了保密措施。具有下列情形之一，在正常情况下足以防止涉密信息泄漏的，应当认定权利人采取了保密措施：……(五)签订保密协议。根据《最高人民法院关于审理侵犯商业秘密民事案件适用法律若干问题的规定》第六条，签订保密协议或者在合同中约定保密义务，在正常情况下足以防止商��秘密泄露的，应当认定权利人采取了相应保密措施。 首先，子33公司提供的证据显示其主张保护的客户信息，可以认定为对其具有现实或潜在商业价值的经营信息，受反不正当竞争法保护。本案中，子33公司提供的客户信息主要内容为：客户信息包括会员照片、姓名、出生日期、身高、体重、职业、联系电话以及择偶条件等。在当前网络环境下，相关征婚需方信息容易获得，但一般很难获取真实姓名、手机号、所在地域等隐私内容，特别是择偶条件、特殊需求等非常具体、明确的潜在内容，需依赖于婚恋中介机构付出一定人力、物力积累和整理形成，有别于一般通过网络平台或相亲角等方式可以直接获得的公知信息，涉及到征婚人群这一类特定客户的特定交易内容，能够反映出该类特定客户的习惯、意向、喜好，戊115公司这种婚姻中介机构具有现实商业价值的经营信息，应当受到法律保护。 其次，子33公司已经就客户信息采取了合理的保密措施。子33公司与陈某、邓某签署的劳动合同书、员工入职保密协议，均明确陈某、邓某负有保守在工作期间所获得的客户信息等商业秘密的义务，己116公司为客户信息设置了专门的会员管理系统，并分配了账号、密码登录查看，还为工作人员配备了专门的工作手机号及工作微信予以交流，并要求所有客户均用工作微信进行联系。故，专门系统的设置、专用沟通方式的要求，结合保密义务的约定，庚117公司为防止商业秘密信息泄露，就涉案客户信息采取了保密措施。 最后，辛118公司主张的客户信息属于公知信息。子33公司主张的客户信息虽然从其举证的形式看，体现在陈某“陈老师某某某”以及邓某微信朋友圈展示的征婚对象简要资料和照片、图片，陈某等也通过公证取证的方式证明在子33公司法定代表人的朋友圈已公开相关客户的类似资料和照片、图片。但就拟征婚的客户来说，部分信息可能属于从公开渠道能够获得的内容，而将公开渠道获得的征婚意向主体转化为需求明确、目标清晰、内容具体的拟服务对象，并进行个性化匹配其他具有婚恋意向的主体，如前所述，离不开婚恋中介机构付出的人力、物力，在此基础上的搜集、整理、归纳、比对、匹配形成的信息内容，并非公开渠道中轻而易举就能获得的。壬119公司法定代表人的朋友圈已公开部分客户的部分信息，但仍然属于一种有限的展示，无法与具体的个人直接对应，不能认定为公知信息。己116公司已初步举证如卜绍辉等人本系其客户，癸120公司的客户，子121公司并无相反证据证实该些客户的原始出处，对此应承担举证不能的不利后果。 综上，一审法院认定子33公司主张的客户信息构成商业秘密并无不当，本院予以维持。 (三)丑122公司、许某甲、邓某、陈某是否实施了侵害商业秘密的行为的问题 根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第九条规定，经营者不得实施下列侵犯商业秘密的行为：……(二)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密；(三)违反保密义务或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密；……第三人明知或者应知商业秘密权利人的员工、前员工或者其他单位、个人实施本条第一款所列违法行为，仍获取、披露、使用或者允许他人使用该商业秘密的，视为侵犯商业秘密。 本案中，寅123公司主张保护的客户信息这一商业秘密，卯124公司辰125公司主张保护的客户信息实质相同；庚73公司、许某甲、陈某、邓某不正当地获取以及使用了涉案客户信息。首先，巳126公司提供的证据来看，陈某、午127公司客户提供的会员相片等信息，未128公司的会员信息一致，申129公司的经营场所，庚73公司等对此均不能作出合理解释。其次，陈某、酉130公司的员工，根据其二人工作职责，在其二人正常工作内容的范围内，均具备相应条件获得涉案客户信息，戌131公司还举证陈某在离职时并未完成客户交接，所留下来的客人跟进表存在众多问题，亥132公司会员管理系统的网址、账号、密码从持有的工作微信号转入私人微信号，对此，二人明显违反诚实信用原则，甲133公司背信弃义。进一步的，庚73公司、许某甲、邓某、陈某均未能提交证据证明陈某、邓某朋友圈展示以及向客户提供的会员相片等信息为其合法取得，癸54公司提供的证据已经能够证明陈某、乙134公司使用涉案客户信息具有高度可能性，应当认定该事实的存在。现有证据表明，陈某、邓某不仅在职期间就违反劳动合同约定的保密义务，还违反竞业限制规定，巳126公司丙135公司，丁136公司业务范围相同的业务，戊137公司的监事，己138公司的经营管理。庚73公司以及自然人股东兼法定代表人许某甲应明知陈某、酉42公司之间的关系，亦应当知晓二人不正当获取、庚139公司涉案客户信息的事实，辛140公司与陈某、邓某共同不正当地使用该客户信息获取经营收益。在没有相反证据的情况下，子33公司的指控具有充分的事实依据，庚73公司、许某甲、陈某、壬141公司商业秘密的行为。一审法院对此的论述充分，认定准确，本院予以维持。 (四)关于一审判决确定的赔偿数额是否适当的问题 根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第十七条规定，经营者违反本法规定，给他人造成损害的，应当依法承担民事责任；因不正当竞争行为受到损害的经营者的赔偿数额，按照其因被侵权所受到的实际损失确定；实际损失难以计算的，按照侵权人因侵权所获得的利益确定。赔偿数额还应当包括经营者为制止侵权行为所支付的合理开支。经营者违反本法第六条、第九条规定，权利人因被侵权所受到的实际损失、侵权人因侵权所获得的利益难以确定的，由人民法院根据侵权行为的情节判决给予权利人五百万元以下的赔偿。 本案中，子33公司未提交证据证明癸142公司、许某甲、陈某、邓某因侵权所获得的利益，但已举证因涉案事项而支出的律师费20000元以及公证费3800元。一审法院综合考虑涉案客户信息的商业价值、庚73公司的主观过错程度、侵权范围、辛74公司维权费用等因素，酌情确定赔偿数额，属于法官的自由裁量权范畴，确定的赔偿数额并无明显不当，应予维持。庚73公司、许某甲、子143公司的经营规模小、陈某及邓某的工资收入低的主张，与法院确定赔偿数额并无直接关联，丙113公司、许某甲、陈某据此主张一审判决确定的赔偿数额过高，依据不足，本院不予支持。庚73公司、许某甲、陈某上诉还要求与邓某区分各自承担的责任份额，在其四人构成共同侵权的认定前提下，按份承担法律责任，没有事实依据，本院对该意见不予采纳。 综上所述，庚73公司、许某甲、陈某的上诉请求均不能成立，本院予以驳回。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十七条第一款第一项规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费2300元，庚73公司、许某甲、陈某负担。 本判决为终审判决。 审 判 长 佘朝阳 审 判 员   官 健 审 判 员 邓永军 二〇二四年十一月七日 法官助理 刘合安 书 记 员 沈文慧 本案法律依据 中华人民共和国反不正当竞争法(2019修正) 第10条 中华人民共和国反不正当竞争法(2019修正) 第17条 中华人民共和国反不正当竞争法(2019修正) 第32条 中华人民共和国反不正当竞争法(2019修正) 第9条4款 最高人民法院关于审理侵犯商业秘密民事案件适用法律若干问题的规定 第1条 最高人民法院关于审理侵犯商业秘密民事案件适用法律若干问题的规定 第3条 最高人民法院关于审理侵犯商业秘密民事案件适用法律若干问题的规定 第4条 最高人民法院关于审理侵犯商业秘密民事案件适用法律若干问题的规定 第6条 更多